三菱电机的电梯产品自1950年开始服务于中国市场并首次面向中国销售电梯以来,多年来，一直致力于将世界上最先进的研究开发技术成果引入中国，推动中国国内电梯行业技术的进步与产品的革新，并以技术、质量及优质的售后服务先后赢得了北京饭店,上海金茂大厦等著名项目的订单。
随着中国经济的不断发展，建筑的层高也不断提升，电梯的安全性及舒适性也就成了衡量建筑整体水准的一项重要指标。在2006年中国国际电梯展示会上，三菱电机展示了世界上18m/秒的最高速电梯技术。此技术采用了高精度变频技术及控制技术，在解除影响电梯舒适性的噪音，振动，加减速等问题的同时，其安全装置还采用了能够耐1000度高温的陶瓷材料，因此即便处于超高速运行状态，也能保障乘客的安全。三菱电机正致力于人性化、高安全性电梯的开发研究。
三菱电梯原装梯在国内有两家厂商，分别为广东菱电电梯有限公司与上海三菱电梯有限公司。
1987年由上海机电股份有限公司与日本三菱电机等四方合资成立的上海三菱电梯有限公司扬帆起航，在百舸争流的合资之路上破浪前进。22年消化吸收国际先进技术，坚持自主创新，追求卓越管理，连续16年在行业中保持了领先的市场地位。现已成为全球年产销量最高的企业，创造了合资企业的一个个奇迹，一个个辉煌，彰显了一部在发展中进取，在进取中开拓创新，不断为人们提供“上上下下的享受”，为社会创造更和谐的生活空间的生动创业史。
追求卓越的企业理念是企业发展战略的源头。在企业发展过程中，面对不断变化的市场环境，从用户的需要就是上海三菱的追求到以顾客为中心向创造更和谐的生活空间的企业理念的发展，为企业持续快速的发展起到了根本保证。未来公司将不断向国际化经营理念转变，积极探索符合时代发展需要的企业理念。
合资公司在董事会的正确领导和决策下，面对市场，抓住行业发展机遇，制定战略发展目标。在全体员工努力拼搏下，企业生产规模不断扩大，产品市场占有率保持行业领先地位，成为行业中首家跨入中国500强企业，实现了年产销量和累计电梯出厂最高记录，并创造了全球年产销量最多的新突破。
追求卓越的企业理念是企业发展战略的源头。在企业发展过程中，面对不断变化的市场环境，确立了以“创造更和谐的生活空间”为经营理念、以“超越自我、从零开始，坚持以顾客为中心”为核心价值观的企业文化理念系统，为企业持续快速稳步的发展起到了根本保证。未来公司将不断向国际化经营理念转变，积极探索丰富符合时代发展需要的企业理念内涵。
2005年公司HOPE-II电梯获首批上海市专利新产品证书
2005年公司获中国企业信息化500强企业
2005年公司被评为“全国用户满意产品企业”
2005年公司被评为全国外商投资双优企业
2005年公司被评为上海市文明单位，已连续七届获此称号
2005年公司被评为中国最大500强企业
2005年公司荣获中国企业信息工作先进集体，已连续四届获此称号
2005年公司被评为上海市“先进制造业十大品牌”企业
2005年公司获全国实施卓越绩效模式先进企业
2005年公司荣获首届全国文明单位称号
2005年公司ELENESSA微机网络控制变压变频调速乘客电梯（无机房电梯）和HOPE-II微机网
络控制变压变频调速载货电梯同时获得国家重点新产品证书
2004年公司HIVF变压变频调速液压电梯获国家重点新产品证书
2004年公司“数字化制造关键技术研究及其在上海的工程应用”获国家科学技术进步二等奖
2004年公司被评为“上海市职工最满意十佳企业”
2004年公司获上海市专利示范企业
2003年公司被授予机械工业现代化管理企业
2003年公司被授予全国模范职工之家称号
2003年公司荣获全国重合同、受信用企业和上海市重合同、守信用企业（AAA级）
2003年上海三菱牌微机网络控制变压变频调速电梯，J、A系列自动扶梯荣获全国用户满意产
品和上海市用户满意产品
2003年公司技术中心开发二部荣获全国五一劳动奖状
2003年公司在《中国机械500强》排序中，位列中国机械500强第52位
2003年上海三菱牌微机网络控制变压变频调速电梯，J系列自动扶梯荣获上海名牌产品100强
2003年公司荣获上海市工业企业知识产权工作先进集体
2002年公司荣获SAP中国杰出用户奖
2002年公司荣获国家工商总局表彰公布的全国重合同守信用单位和上海市重合同守信用百家
优秀企业
2002年上海三菱牌全电脑控制变频变压（VVVF）电梯，J系列自动扶梯被评为上海市名牌产
品
2002年公司荣获全国思想政治工作优秀企业荣誉称号和最佳工业企业形象单位称号
2002年公司进一步推进全国质量管理奖工作，并荣获全国质量管理奖。
2001年上海三菱牌SG-VF（A）全电脑控制交流变压变频调速电梯、GPS-III微机网络控制交
流变压变频调速客梯荣获年度上海市优秀新产品二等奖
2001年上海三菱牌SG-VF全电脑控制交流变压变频调速电梯、JF型变压变频调速自动扶梯被
评为年度上海市级新产品
2001年公司组织实施了全国质量管理奖，获全国质量管理奖的提名奖。
2000年公司贯彻实施OHSAS18001职业安全健康管理体系，并于当年通过国家职业安全卫
生管理体系认证中心的认证。
1998年公司贯彻实施ISO14001环境管理体系，并于当年通过英国劳氏认证机构认证
1997年公司实施CIMS系统，该项目同年被列入"上海市CIMS应用示范工程（二期）"，是上海
市1997年重大科技攻关项目，经过二年多的努力，1999年5月25日通过了由上海市科委组织
的鉴定，项目达到了国际先进水平。同年，又被国家科技部认定为全国CIMS应用示范工程。
已建成以公司总部为核心，覆盖全国15个分公司的计算机网络信息系统，基本实现了日
常工作的计算机化。
1996年公司开始实施ERP(SAP R/3)，财务、销售、物料、固定资产、生产计划控制等模块已
投入运转。
1994年开始，公司逐步建立起了CAD/CAPP/CAM系统，并投入了应用。
1993年公司贯彻实施ISO9001质量管理体系，并于当年通过英国劳氏认证机构认证
2005年公司HOPE-II电梯获首批上海市专利新产品证书
2005年公司获中国企业信息化500强企业
2005年公司被评为“全国用户满意产品企业”
2005年公司被评为全国外商投资双优企业
2005年公司被评为上海市文明单位，已连续七届获此称号
2005年公司被评为中国最大500强企业
2005年公司荣获中国企业信息工作先进集体，已连续四届获此称号
2005年公司被评为上海市“先进制造业十大品牌”企业
2005年公司获全国实施卓越绩效模式先进企业
2005年公司荣获首届全国文明单位称号
2005年公司ELENESSA微机网络控制变压变频调速乘客电梯（无机房电梯）和HOPE-II微机网
络控制变压变频调速载货电梯同时获得国家重点新产品证书
2004年公司HIVF变压变频调速液压电梯获国家重点新产品证书
2004年公司“数字化制造关键技术研究及其在上海的工程应用”获国家科学技术进步二等奖
2004年公司被评为“上海市职工最满意十佳企业”
2004年公司获上海市专利示范企业
2003年公司被授予机械工业现代化管理企业
2003年公司被授予全国模范职工之家称号
2003年公司荣获全国重合同、受信用企业和上海市重合同、守信用企业（AAA级）
2003年上海三菱牌微机网络控制变压变频调速电梯，J、A系列自动扶梯荣获全国用户满意产
品和上海市用户满意产品
2003年公司技术中心开发二部荣获全国五一劳动奖状
2003年公司在《中国机械500强》排序中，位列中国机械500强第52位
2003年上海三菱牌微机网络控制变压变频调速电梯，J系列自动扶梯荣获上海名牌产品100强
2003年公司荣获上海市工业企业知识产权工作先进集体
2002年公司荣获SAP中国杰出用户奖
2002年公司荣获国家工商总局表彰公布的全国重合同守信用单位和上海市重合同守信用百家
优秀企业
2002年上海三菱牌全电脑控制变频变压（VVVF）电梯，J系列自动扶梯被评为上海市名牌产
品
2002年公司荣获全国思想政治工作优秀企业荣誉称号和最佳工业企业形象单位称号
2002年公司进一步推进全国质量管理奖工作，并荣获全国质量管理奖。
2001年上海三菱牌SG-VF（A）全电脑控制交流变压变频调速电梯、GPS-III微机网络控制交
流变压变频调速客梯荣获年度上海市优秀新产品二等奖
2001年上海三菱牌SG-VF全电脑控制交流变压变频调速电梯、JF型变压变频调速自动扶梯被
评为年度上海市级新产品
2001年公司组织实施了全国质量管理奖，获全国质量管理奖的提名奖。
2000年公司贯彻实施OHSAS18001职业安全健康管理体系，并于当年通过国家职业安全卫
生管理体系认证中心的认证。
1998年公司贯彻实施ISO14001环境管理体系，并于当年通过英国劳氏认证机构认证
1997年公司实施CIMS系统，该项目同年被列入"上海市CIMS应用示范工程（二期）"，是上海
市1997年重大科技攻关项目，经过二年多的努力，1999年5月25日通过了由上海市科委组织
的鉴定，项目达到了国际先进水平。同年，又被国家科技部认定为全国CIMS应用示范工程。
已建成以公司总部为核心，覆盖全国15个分公司的计算机网络信息系统，基本实现了日
常工作的计算机化。
1996年公司开始实施ERP(SAP R/3)，财务、销售、物料、固定资产、生产计划控制等模块已
投入运转。
1994年开始，公司逐步建立起了CAD/CAPP/CAM系统，并投入了应用。
1993年公司贯彻实施ISO9001质量管理体系，并于当年通过英国劳氏认证机构认证
